
融合發(fā)展提升年我們這么干 I 奪取“開門紅”、奮戰(zhàn)“全年勝” “----國惠資管
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2025-03-20 10:06
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編者語:百舸爭流千帆競,長風萬里啟新程!2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年,也是“十五五”規(guī)劃謀劃之年。新春伊始,山東發(fā)展集團各單位,緊緊圍繞集團“1123456”總體思路框架,以“開局即決戰(zhàn)”的奮進姿態(tài)搶抓先機,以“起步就是沖刺”的實干精神開創(chuàng)新局,將集團黨委確定的“融合發(fā)展提升年”部署轉(zhuǎn)化為“任務書”“施工圖”,在增量提質(zhì)主戰(zhàn)場、科技創(chuàng)新最前沿、綠色轉(zhuǎn)型第一線、融合發(fā)展新征程上掀起實干熱潮。
集團官微推出“融合發(fā)展提升年我們這么干”系列報道,聚焦各單位在開新局、謀發(fā)展中的思路舉措和生動實踐。
集團2025年工作部署推進大會為國惠資管發(fā)展指明了方向。圍繞集團“1123456”總體思路框架以及“融合發(fā)展提升年”工作要求,公司上下統(tǒng)一了思想認識,凝聚了共識。一是聚焦改革創(chuàng)新攻堅任務,推動資源向高效益領域集中,全面提升發(fā)展質(zhì)效。二是強化風險防控機制,將合規(guī)經(jīng)營與風險管控深度融入業(yè)務全流程,并針對日常經(jīng)營管理的關鍵節(jié)點,通過數(shù)字賦能實現(xiàn)優(yōu)化管理,確保風險防控精準高效。三是提升運營效率,優(yōu)化管理機制,提升資源利用效率。
根據(jù)集團工作部署,國惠資管結(jié)合自身實際,制定了三大具體落實舉措:
攻堅資產(chǎn)盤活
年底前發(fā)行ABS或CMBS產(chǎn)品融資,拓展資產(chǎn)運營路徑,加快“僵尸企業(yè)”出清掃尾工作,對部分閑置資產(chǎn)、經(jīng)營性資產(chǎn)進行市場化經(jīng)營管理,持續(xù)優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),提升生產(chǎn)能力、增強融資能力,持續(xù)擴充資產(chǎn)規(guī)??偭?。
深化管理改革
持續(xù)完善現(xiàn)代企業(yè)制度,明確各治理主體權責邊界,提升“三會一層”建設質(zhì)量,優(yōu)化黨委前置研究事項清單,推動決策、執(zhí)行與監(jiān)督體系高效運轉(zhuǎn)。優(yōu)化內(nèi)部管理流程,提高管理效率,開展流程再造工作,對現(xiàn)有業(yè)務流程進行梳理和優(yōu)化,提高工作效率。加強ERP信息化建設,推進辦公自動化和業(yè)務信息化,提高管理水平。
加強黨建工作
充分發(fā)揮黨組織的領導核心和政治核心作用,把黨建融入發(fā)展戰(zhàn)略,在頂層設計上把穩(wěn)方向,把黨建融入創(chuàng)新創(chuàng)效,打造成集團新的利潤增長點,把黨建融入績效考核,與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振,用“核心利益”推動黨建引領成效,推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合。加強黨風廉政建設,開展廉政教育活動,營造風清氣正的政治生態(tài)。
國惠資管將以集團2025年工作部署推進大會精神為指引,以更高的政治站位、更強的責任擔當、更實的工作舉措,推動各項工作再上新臺階,為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。